Selasa, 12 Januari 2010

keburukan struktur organisasi garis / staff dan fungsional pada suatu institusi pendidikan.

Garis besar dalam organisasi berinstitusi pendidikan

Kita tahu dalam organisasi dengan garis besarnya untuk melakukan bersama sama dalam menyelesaikan sesuatu karena dasarnya organisasi adanya anggota di dalam sruktur organisasi untuk melaksanakan tugas tugasnya. oragnisasi dalam pendidikan contohnya struktur sekolah dan perkuliahan adanya kepala sekolah -> staf anggota dalam menjalakan tugas tugasnya sedangkan di perkuliahan adanya rektor -> staf perkuliahan, dalam ini masih dikatakan oraganisasi yang bergerak dengan pendidikan secara baiknya masih adanya pembutuhan bantuan dan pemasukan dalam anggotanya. Dengan adanya pemasukan akan lebih baik melaksanakan aktifitas untuk bidang pendidikan tersebut. Dalam melakukan aktifitas membutuhkan persiapan yang matang tidak bisa asal asal melakukan tugas tersebut, bila tidak adanya perencanaan akan terjadinya kurang maksimal melakukan aktifitas yang berhubungan perkuliahan tersebut.

Itu dikarenakan kurangnya kesadaran pada anggotanya dan penanggung jawabnya dari atasanya atau ketuanya, itu sebabnya bila akan diadakan tugas tugas sebaiknya memberi tahu kepada ketua atau atasan agar saat penanggung jawaban bisa di pertanggung jawabkan tugas tersebut walau tidak menjalankan tugas itu, pada garisnya organisasi ini sanga berjasa dalam pendidikan tentunya profesional dalam pendidikan, da menghasilakan uang juga tentunya agar mengerti kalau oraganisasi yang bisa menghasilkan uang artinya oragnisasi itu sudah melakukan pemajuan dan bisa mengerjakan hal hal ekonomis. dalam hal ini organisasi sangat baik bila anggotanya berfikir yang memusatkan murid atau mahasiswanya karena faktor adanya sekolah dan kuliah berarti adanya pelaksanaan tugas pendidikan tersebut, dan membuat adanya pekerjaan pendidikan tersebut.

Tidak ada komentar:

Posting Komentar